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InterTeam-Management eröffnet neue Chancen für Digitalisierung und Innovationsmanagement

Durch Kombination von Interim Management und agilem Pairing eröffnet Yellow Birds Consulting neue Wege in der Führungskräfteentwicklung bei Zukunftsthemen Digitalisierung und Innovationsmanagement

Ulm, 27.08.18 - Unternehmensberatung Yellow Birds Consulting entwickelt innovativen Interteam-Managementansatz für mittelständische Unternehmen im Umfeld Digitalisierung und Innovationsmanagement.

Mittelständischen Unternehmen fällt es zunehmend schwer qualifizierte Führungskräfte im Umfeld Digitalisierung und Innovationsmanagement zu finden. Eine zentrale Ursache, weshalb die Themenfelder in Unternehmen ins Stocken geraten. Junge Potentialträger und die Nachwuchsgeneration in Familienunternehmen sind vorhanden, aber ein direkter Einstieg in die Führungsaufgabe wird häufig nicht in Betracht gezogen.

InterTeam-Management kombiniert die Stärken des Interim-Managements, hohe Kompetenz, viel Erfahrung und Ergebnisorientierung des Interim-Managers mit Personalcoaching, Führungskräfteentwicklung und vollständiger Integration des Young Professional.

Dazu wird auf ein erfolgreiches agiles Konzept zurückgegriffen - Pairing. Interim und interne Mitarbeiter agieren als Doppelspitze auf Augenhöhe. Maximaler Knowhow Transfer wird ebenso sichergestellt wie die konsequente Weiterentwicklung der Aufgabenstellung. Durch diesen Jobsharing-Ansatz ist es zudem möglich, den Einsatz des Interim auf 3 Tage die Woche zu reduzieren und auf maximal sechs Monate zu begrenzen - Kosteneffizienz wird so sichergestellt.

Am Ende dieses Zeitraumes ist das definierte Ziel, zum Beispiel der Aufbau eines Innovationscenters oder einer Digitalisierungsinitiative so weit umgesetzt, dass der eigene Mitarbeiter die Leitung alleine übernimmt. Akzeptanz auf allen Seiten wird dadurch sichergestellt.

Dazu Matthias Rausch, geschäftsführender Gesellschafter der Yellow Birds Consulting: "Der Ansatz ist ideal, wenn im Familienunternehmen die junge Generation integriert werden soll. Denn gerade bei Digitalisierung und Innovation kann diese Ihre Stärken einbringen und gemeinsam mit der Erfahrung der aktiven Geschäftsführung Ihren Anteil für den zukünftigen Unternehmenserfolg leisten. Dabei unterstützt unser werteorientierter Ansatz um den Unternehmenserfolg und die Freude an der Arbeit generationsübergreifend zu steigern."

Der digitale Wandel läuft und die Innovationen der nächsten Monate sichern den Erfolg der kommenden Jahre. Mit dem innovativen InterTeam Ansatz beseitigt Yellow Birds eine große Hürde für Mittelständler und schafft die Grundlage für eine nachhaltig positive Gestaltung des Unternehmenserfolges.

 

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