Aktuelle Pressemitteilungen: Bildung/Beruf/Weiterbildung


Bildung/Beruf/Weiterbildung

Aktuelle Pressemitteilungen versandt mit dem connektar-Presseverteiler:

ILT Solutions GmbH

Media gestützte Bildungsmaßnahmen

(07.03.2013) Das Unternehmen ILT Solutions GmbH entwickelt bereits seit vielen Jahren multimediagestützte Bildungsstrategien für namhafte große Unternehmen. Die Maßnahmen beinhalten die Entwicklung und Realisierung von mediagestützten Bildungsmaßnahmen und Verhaltens,- Produkttrainings sowie Sprachen- und Software-Rollout-Trainings. Das weitreichende Fachwissen und exzellente Mitarbeiter sorgen dafür, dass die Lösungen auch höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Der hohe Erfolg wird auch durch die internationalen Erfahrungen in dem Bereich der Erstellung von Gesamtkonzepten gewährleistet. Aufgrund der Zusammenarbeit mit internationalen Unternehmen werden auch internationale Projekte realisiert. Die Blended Learning Strategien werden individuell auf die Rahmenbedingungen und Ansprüche der...
change.project gmbh

Warum der reiche Chinese seinen Mercedes verbrannte

(06.03.2013) Im Rahmen der Veranstaltungsreihe "Unternehmer-Treff am Abend" diskutieren change.project-Expertin Gabriele Knödler-Bittner und Strategieberater Eckehard Junge am Donnerstag, 21. März 2013, darüber, warum ein guter Kundenservice in China, Russland und Polen anders funktionieren muss als in Deutschland. "Wir haben einen ausgezeichneten Kundenservice" – davon sind viele Unternehmer überzeugt. Aber kann man einen in Deutschland funktionierenden Service und die...
S&P Unternehmerforum

Impuls Kongress 2013 - Geldwäsche und Fraud

(06.03.2013) In Deutschland werden laut Bundeskriminalamt jährlich über 102.000 Fälle von Wirtschaftskriminalität mit einer Schadenssumme von etwa 4,65 Mrd. € registriert. Angesichts der zunehmenden Digitalisierung der Unternehmensprozesse sowie der fortschreitenden globalen Vernetzung nehmen die Betrugsmöglichkeiten zu. Laut Bundeskriminalamt ist die Anzahl der Betrugsfälle durch Nutzung des Tatmittels "Internet" in den letzten Jahren auf etwa 31.000 Meldungen gestiegen. Das...
Eranimes - anders denken

Der Junge wird niemals laufen können

(06.03.2013) Jens Seiler, alias Jens der Denker , ist im wahrsten Sinne des Wortes ein Steh-auf-Männchen, das seine Zuhörer auf dem Weg nach oben mitreißen wird. Das Publikum seines Motivationsvortrags " Denk- und Arbeitsprozesse stressfreier gestalten" wird schnell erleben, dass 16 Jahre Krankenhausaufenthalt nicht nur Nachteile birgt. Jens Seiler nutzte die Zeit, die komplette 30-bändige Brockhaus-Enzyklopädie auswendig zu lernen. Und von Anfang an war er motiviert, andere von diesen Leistungen anstecken zu lassen. Wissen und vor allem der Umgang mit großen Datenmengen und komplexen Strukturen helfen dem Keynote-Speaker in nahezu allen beruflichen Belangen weiter. Und Jens der Denker gelingt es immer wieder, dies seinen begeisterten Zuhörern zu vermitteln. Die Teilnehmer des...
Lebenshilfe Amberg-Sulzbach

Respektvoller Umgang von klein auf

(05.03.2013) Amberg, 05.03.2013. Die Lebenshilfe Amberg steht für Inklusion – von der Frühförderung über die Schulvorbereitende Einrichtung bis hin zur Rupert-Egenberger-Schule mit Heilpädagogischer Tagesstätte und der Offenen Behinderten-Arbeit. Nun kommen auch die ganz Kleinen auf ihre Kosten: Der Bau der inklusiven Kinderkrippe der Lebenshilfe Amberg e.V. ist in vollem Gang und das nächste Schul- und Krippenjahr beginnt im Herbst. Die Lebenshilfe Amberg lädt deshalb am...
Eschbach & Billen Personalberatung GmbH

Personal- und Vertriebsberatung in Stuttgart und Köln

(05.03.2013) Das renommierte Unternehmen Eschbach & Billen Personalberatung GmbH hat sich bereits Jahr im Jahr 2005 auf die Personalberatung spezialisiert. Im Vordergrund steht die Vermittlung von qualifizierten Mitarbeitern für den Vertrieb. Vertriebs-Mitarbeiter sind die Grundlage einer jeden Firma. Sie entscheiden über den Umsatz im Unternehmen und das nicht nur während guter Zeiten, sondern besonders auch in Krisenzeiten. Die Eschbach & Billen Personalberatung unterstützt Unternehmen kompetent und zuverlässig bei der Definition der Anforderungen an die neuen Mitarbeiter, bei der operativen Suche, beim Aufbau einer neuen Vertriebsmannschaft für neue Produkte und auch bei der Direktansprache von geeigneten Kandidaten. Die Suchprozesse sind perfekt aufeinander abgestimmt und gewährleisten so...
S&P Unternehmerforum

Motivation - Der Schlüssel zum Erfolg

(04.03.2013) Warum sind einzelne Unternehmen dynamischer und erfolgreicher als andere Firmen der gleichen Branche? Warum löst das eine Team Problemstellungen mit Freude, während es beim anderen Team zu Konflikten und sogar zu persönlichen Vorwürfen kommt? Oft ist Motivation der Schlüssel zum Erfolg: Wie engagiert jeder einzelne Mitarbeiter ans Werk geht, ist der entscheidende Faktor - sowohl bei der Zusammenarbeit im Team als auch im Wettbewerb mit anderen Firmen. Deshalb ist...
Supervision

High Performance

(04.03.2013) High Potentials Eine empirische Analyse von Dr. Oliver Ekmann Die Ergebnisse stammen aus den Er-kenntnissen von über 5 Jahre in 45 Konzernen. 13.07.2011 - High Potentials müssen Spit-zenleistungen bringen, aber auch als Vor-bild überzeugen. Viele Konzerne und Unternehmen suchen inner- und außerhalb der eigenen Reihen, um die Besten unter den Füh-rungskräften zu erreichen. Den High Potentials / Performern stehen dabei viele Wege offen. Aber wer gehört dazu? Und wer...
Supervision

Verstehen der Andersartigkeit in Verhandlungen - Gesprächen - Verkauf - ...

(04.03.2013) Wer Andere kennt ist klug, wer sich selbst kennt, ist weise !! Management & HR Thema • Wie finde ich die richtigen Mitarbeiter und wo ? Wie baue ich meine Mitarbeiter richtig auf ? • So überzeugen Ihre Mitarbeiter Kunden - auch in der Krise ! Bausteine des Überzeugens • Potentialkenntnisse & Menschentypologie Heute brauchen wir Leader, die Fähigkeiten besitzen, aus Menschen das optimalste Können zu aktivieren, dies im Wissen über die Potentiale, die Antriebe...
OpenMind Coaching Akademie

Die OMA hat Nachwuchs bekommen!

(04.03.2013) Mit Lissa Karbes Eintritt im Team entsteht eine spannende Konstellation an der OMA, denn Inhaberin und Gründerin Anne Heintze ist nicht nur Arbeitgeberin, sondern auch Mutter von Lissa Karbe. In Zukunft wird es also noch kreativer an der OMA zugehen. Lissa Karbe: "Wir diskutieren viel, tauschen uns aus, lernen mit- und aneinander." Lissa Karbe - "Ein Bild sagt mehr als 1000 Worte" Bevor Lissa Karbe ins Unternehmen ihrer Mutter einstieg, sammelte sie Erfahrungen...

 

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