Aktuelle Pressemitteilungen: Bildung/Beruf/Weiterbildung


Bildung/Beruf/Weiterbildung

Aktuelle Pressemitteilungen versandt mit dem connektar-Presseverteiler:

Marketing Moderator

Moderator werden mit Inspirationen von Moderator Peter Juhle

(05.05.2014) Messemoderator und Eventmoderator mit vergleichbaren Talenten Moderator werden ist wie bei jeder außergewöhnlichen Karriere zu 90 % die Bereitschaft, als Eventmoderator für viele Stunden der "Magnet" für ein Publikum zu sein und zu 10 % die eigene Begeisterung für den Effekt einer mitreißenden Moderation. http://www.marketing-moderator.de/moderator/moderator-werden Auch für Moderator Peter Juhle ist es zum goßen Teil die Freude am Zuspruch des Publikums und das...
carriere & more, private Akademie, Region Regensburg GmbH

Geprüfte/r Personalfachkaufmann /-frau IHK in nur 15 Tagen bei carriere ...

(28.04.2014) Während es früher hauptsächlich um die Verwaltung der Personaldaten und die Verrechnung des Personals ging, sind Personaler heute als Art Coaches zu sehen, deren Unterstützung aller anderen Abteilungen einen entscheidenden Beitrag zum Unternehmenserfolg leistet. Doch wie bereiten sich Mitarbeiter in den Personalabteilungen am Besten auf diese schwierige Aufgabe vor? Die Ausbildung zur geprüften Personalfachkauffrau (IHK) bzw. zum geprüften Personalfachkaufmann...
Regus

Ortsunabhängig arbeiten - der PC machts möglich

(28.04.2014) Digitale Nomaden Nomaden sind nicht an einen festen Arbeits- oder Wohnort gebunden, sondern ziehen umher, um ihren Lebensunterhalt auf unterschiedliche Art und Weise zu verdienen. Diese Merkmale treffen auf die digitalen Nomaden zu. Obwohl sie ihren Hautsitz in Deutschland haben und dort Steuern zahlen, besitzen sie in der Regel weder ein Büro, noch einen anderen Arbeitsplatz an dem sie ständig erreichbar sind. Sie benötigen lediglich einen Laptop, um ihr Geschäft...
MHMK Stuttgart

macromedia Hochschule Stuttgart: 90 Minuten Öffentlichkeit im Profifußball

(28.04.2014) Über diese und weitere Themen hat Marcus Jung, Mediendirektor des VfB Stuttgart, im Rahmen eines Praxisforums vor interessierten Studierenden referiert und diskutiert. Ein Fazit nach 21 Monaten Pressearbeit für den Erstligisten lautete: "Man muss jede Situationen, mit der man konfrontiert wird, annehmen und immer so vorbereitet sein, um bestmöglich darauf reagieren zu können." Das Thema Fußball hat den früheren Sportjournalisten schon immer begeistert. Seine...
MHMK Hamburg

macromedia Hochschule Hamburg: Internationales Management an der Business ...

(28.04.2014) Die Globalisierung stellt die gewohnten Prozesse zwischen Herstellern, Händlern, Dienstleistern und Konsumenten zunehmend infrage – und in vielerlei Hinsicht sogar regelrecht auf den Kopf. Die große Wirtschaftskrise 2008 hat uns gezeigt, wie ganze Nationen in die roten Zahlen rutschen können. Zugleich haben wir jedoch auch gelernt, dass internationales Denken und Zusammenarbeit in allen wirtschaftlichen Belangen die einzige Antwort sein kann, wenn es um die Gestaltung...
MHMK Hamburg

Wochenzeitung DIE ZEIT diskutiert mit MHMK-Studierenden über ihren neuen ...

(28.04.2014) Veranstaltungsort: MHMK Campus Hamburg | Gertrudenstraße 3 | 20095 Hamburg Hamburg (28.04.2014) - ZEIT-Feuilletonredakteur Kilian Trotier ist zu Gast an der MHMK und diskutiert mit Cora Theobalt und Prof. Dr. Thomas Hestermann über das lokale Projekt der überregionalen Wochenzeitung DIE ZEIT. Talkthema ist: "Der Printkrise zum Trotz: Der neue Hamburger Lokalteil der Wochenzeitung ZEIT". Die lokale Kompetenz liegt bei den Zeitungen. Dies sei die große Stärke von...
inlingua Berufsfachschule für Fremdsprachenberufe e.V.

Ready - STUDY - go!

(25.04.2014) Das Ausbildungssystem in Deutschland hat trotz seines guten Rufs zahlreiche Defizite: Jeder vierte Arbeitgeber (26%) klagt über die mangelhafte berufliche Qualifikation des Nachwuchses. Insbesondere über fehlende praktische Erfahrung sowie die Fähigkeit der Auszubildenden, Probleme systematisch zu lösen. Dies sind zentrale Ergebnisse einer in Brüssel vorgestellten Umfrage der Unternehmensberatung McKinsey & Company. Für die Studie mit dem Titel "Education to Employment" wurden mehr als 8.500 junge Menschen, Arbeitgeber und Vertreter von Bildungseinrichtungen in acht europäischen Ländern befragt. Als attraktiver Ausbilder mit einheitlichen Programmen auf professionellem Niveau stellt sich nun die inlingua Sprachschule in Ingolstadt ins Licht: Unter der Marke inlingua sind rund 340...
Fabbulos GmbH

Online-Workshop: Einführung in den 3D-Druck!

(24.04.2014) Von der Idee zum eigenen Produkt: Sie haben Interesse am 3D-Druck? Sind fasziniert von der Technologie? Die nächsten Jahre wird uns diese Technologie mehr und mehr Möglichkeiten eröffnen. Wer jetzt nicht die Grundlagen legt, macht nicht mit. In diesem Online-Workshop werden Sie identifizieren, wie Sie persönlich diese neue Technologie einsetzen können. Sie werden wissen, wie Sie ihren eigenen Ideen und Ihrer Kreativität freien Lauf lassen und wie Sie die richtigen...
Unternehmensberatung Markus Weyer

Persönlichkeitsanalyse - Gratis

(22.04.2014) Kennen Sie das? Man hat sich falsch verhalten und schwört sich, es nächstes Mal besser zu machen. Und dann begeht man prompt wieder den gleichen Fehler. Menschen sind durch ihre Lebensgeschichte vorgeprägt. Erfahrungen aus der Kindheit und Einflüsse durch das Elternhaus machen sie befangen, hemmen sie im Umgang miteinander und führen zu inneren Konflikten und sogar zu Krankheiten. Das EGOGRAMM basiert auf der Transaktionsanalyse. Bei dieser Analyse sollen Verhaltensmuster im täglichen Leben herausgefunden werden, damit wir in Zukunft besser mit Menschen zurechtkommen, sei das unser Lebenspartner, unsere Kinder, Kunden, Kollegen usw. Nach 143 kurzen Fragen erfolgt direkt online die Auswertung. Sie erhalten Auskunft ob und in welchen Situationen Sie sich eher aus dem Kindheits-Ich,...
carriere & more, private Akademie Region München GmbH

Wirtschaftsfachwirt in 25 Tagen - carriere & more in München bereitet ...

(22.04.2014) München – Die Lebenshaltungskosten steigen von Jahr zu Jahr. Selten wird etwas günstiger, häufiger eher teurer. Die Ansprüche jedes einzelnen steigen auch an. Da die meisten Unternehmen als erstes bei den Löhnen und Gehältern sparen ist es wichtig, bei einem Gehaltsgespräch mit der Personalleitung gute Argumente zu haben. Personalabteilungen erwarten häufig von Ihren Mitarbeitern, dass sie sich weiterbilden. Eine äußerst interessante Möglichkeit ist hierbei der...

 

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